Hogyan hat a fiatalkori munkábaállás a személyiségünkre és a karrierrel való elégedettségünkre?

A karrierrel való elégedettségünk és munkához való viszonyunk sokmindentől függhet. Egy kutatásban a személyiségtényezőket és ezek kapcsolatát vizsgálták a hosszú távú munkahelyi elégedettséggel.

A sötét oldal - avagy a szervezeteknél rejtőzködő, veszélyes személyiségjegyek

A szervezetekben könnyebben jutnak előre azok a munkatársak, akiknek a személyisége a sötét triáddal jellemezhető. Mit tudnak ezek az emberek, ami miatt könnyen vezetővé válnak, és miért veszélyesek a munkahelyi környezetükre?

A munka az életem! Megéri? A munkafüggőség jelensége

Az utóbbi évtizedekben egyre többet és többet hallhatunk a munkafüggőség jelenségéről. Gyakran használjuk a „munkafüggő” kifejezést munkatársainkra, családtagjainkra. De ez mégis mit takar, milyen jellemzői, tudományos háttere van?

Egy fantáziavilág az álom és az ébrenlét határán: a tudatos álmodás

Történt már valaha olyan, hogy egy álom közben ráébredtél, hogy minden ami történik veled, azt csupán álmodod? Ezt a jelenséget nevezik tudatos álmodásnak. Innentől tehát nem csak főszereplői vagyunk az álmunknak, hanem megfigyelői és alkotói is.

Mi kell a hatékony csapathoz? – A belbini csoportszerepek

A belbini csoportszerepek a csoportok hatékony működéséhez szükséges viselkedéskategóriákat határoznak meg.

Bizalom triatlon – 3 faktor, amellyel fellendítheted a munkahelyi együttműködést

Az üzleti életben érdemes a bizalommal és annak erősítésével foglalkozni, hiszen ez alapja lehet annak, hogy egy csapat erős vagy gyenge teljesítményt nyújt, s kihatással lehet együttműködési szokásaikra is.

Ó Kapitány, Kapitányom! – Vezetők, akiket szívesen követünk

A vezetők hatása munkatársaik hozzáállására, hiedelmeire, érzéseire és viselkedésére óriási.

Multitasking – képesség, kiváltság vagy mítosz?

Divatos fogalom manapság a multitaskingolás, amely magyarul több feladat egyidejű elvégzését jelenti.

Miért hazudunk? – Az etikátlan viselkedés pszichológiája

Vajon miért csinálnak a jó emberek néha mégis rossz dolgokat? Cikkünkből többek között kiderül, hogy milyen összefüggés van a napszemüveg és az etikátlan viselkedés között, és milyen helyzetekben hallgatunk inkább a vállunkon ülő kisörödögre.